Regulering af lønninger pr. 1. April 2024

1. Regulering af kommunale lønninger inden for Forhandlingsfællesskabet

I henhold til Forliget med Forhandlingsfællesskabet af 17. februar 2024 skal der ske en regulering af lønningerne pr. 1. april 2024.

Stigningen i reguleringsprocenten pr. 1. april 2024 består af:

• en aftalemæssig forhøjelse på 4,00 pct., jf. Forligets pkt. 1.1

Lønteknisk indebærer den aftalemæssige forhøjelse, at reguleringsprocenten med virkning fra 1. april 2024 i alt forhøjes fra 51,6971 pct. (beregnet af grundsatsen 31/3 2000-niveau) til 57,7650 pct. (beregnet af grundsatsen 31/3 2000-niveau).

Inden for Sundhedskartellet forhøjes reguleringsprocenten fra 33,0514 pct. (beregnet af grundsatsen 1/1 2006-niveau) til 38,3735 pct. (beregnet af grundsatsen 1/1 2006-niveau).

2. Regulering af kommunale tjenestemandspensioner pr. 1.april 2024

Information om regulering af kommunale tjenestemandspensioner pr. 1. april 2024 bliver udsendt på et senere tidspunkt.

3. Regulering af efterindtægt af løn, rådighedsløn og ventepenge

Reguleringsprocenten af

• efterindtægt af løn,
• rådighedsløn og
• ventepenge

Skal med virkning fra 1. april 2024 forhøjes til 57,7650 pct. (beregnet af grundsatsen 31/3 2000-niveau).

4. Udsendelse af lønbilag mv

KL vil snarest udsende lønbilag mv.